4月20日下午，中国社会保障学会副会长、南京大学社会保障研究中心主任、南京大学政府管理学院教授林闽钢老师应邀到访我院，在萃文楼311室为师生带来一场题为“构建中国特色社会保障制度”的学术讲座。讲座由学院党委副书记罗亚玲教授主持，劳动与社会保障系主任张浩淼教授、系支部书记兼副系主任吴敏教授、蒲晓红教授、王卓教授、林熙副教授、黄国武副教授、曹杨副教授、杨帆副教授和学院博士、硕士研究生及本科生共40余人聆听了此次讲座。
林闽钢教授围绕中国社会保障的前世与今生讲述新时代如何构建中国特色社会保障制度。首先，从我国社会保障发展的制度缘起来看，回顾改革和开放的大时代，为适应经济体制改革，满足对内搞活经济与对外实施改革开放的需要，社会保障应运而生。我国社会保障事业从产生之初就遭遇了重重挑战，国企改革与亚洲金融危机的冲击造成了大量失业人员；但同时也迎来种种机遇，劳动和社会保障部的组建与“三条保障线”的实施，为国家经济改革和社会稳定奠定了基础。其次，从我国社会保障发展的制度变迁来看，在社会主义市场经济改革初期，社会保障制度处于一种被动的适应性发展，在政策体系中位于边缘地位，具有明显的应急特征；而在“冲击-回应”下，我国创造了独具一格的具有中国特色的“社保奇迹”，建成了世界上规模最大的社会保障体系。再次，从我国社会保障的发展取向来看，在中国式现代化背景下，具有中国特色的、高质量的社会保障制度是自主性发展新阶段的必然结果。中国式现代化进程中的社会保障发展取向应该是以人民为中心的社会保障制度，是大国的社会保障制度，是实现共同富裕的社会保障制度，是家国一体的社会保障制度。
讲座最后，林闽钢教授寄语大家，大胆假设，小心求证，助力社会保障学科发展，为社会保障专业注入源源不断的活力。
在师生问答环节，林闽钢教授对“社会保障制度的内在变迁、因果推断以及发展动力”“家庭功能变迁视角下社会保障功能发挥”等问题进行了细致、耐心的回应与解答，让提问者和与会者深受启发。
最后，张浩淼教授对本次讲座内容进行了概括和总结，对林闽钢教授深入浅出，兼顾理论高度、实践广度和历史纵深度的精彩演讲表达了感谢。
至此，本次学术讲座圆满结束。林闽钢教授的讲座观点独到新颖、思想别具智慧、内容翔实丰富、效果精彩纷呈，让我院师生受益匪浅。
来源：劳动与社会保障系
撰稿：都豪
摄影：吴丹、杨帆
审核：张浩淼、杨帆
